株式会社アーキマインドの採用情報
社員一人一人を大切に
けじめとメリハリをもって仕事ができる人
働きやすい現場環境をつくりたい
一人一人がプロとしてメリハリをもって仕事に取り組めば、今の現場環境は変わると思います。
工程一つとっても、きちんとスケジュールを考え、無駄を省けば1時間早く終わるかもしれない。現場には工期があるので難しいですが、例えば早くあがって子供を迎えにいく職人もいるし、沢山働いて稼ぎたい人もいる。人それぞれ「働きやすい環境」は違います。働きたいと思える業界に変えていきたいと思うので、一緒に頑張りましょう!
社内制度
現場環境を変えたい!
3Kと呼ばれる建設業界の現場環境を変えたい!
払拭しないと人は集まらないし、人が集まらないと仕事が終わらないという悪循環。
業界全体が変わるため、まずは「変えたい」と思う会社が増えるべきだと思います。
例えば早くあがって子供を迎えにいく職人もいるし、沢山働いて稼ぎたい人もいる。人それぞれ「働きやすい環境」は違います。働きたい環境を作ることが、会社が働くスタッフの為にするべき仕事です。
募集要項
- 職務内容
- マンションや商業施設などの建設現場での施工管理
施工指示や図面作成などの業務 - 応募条件
- 新卒:全学部全学科
中途:学歴不問※施工管理または施工図作成の実務経験(年数不問) - 雇用形態
- 正社員、契約社員、派遣社員
- 給与
- 新卒:施工管理/月給23万円(大卒)
CADオペレーター/月給20万円(大卒)
中途:経験・能力により決定 - 勤務地
- 関東地方(東京・神奈川・千葉・埼玉・山梨・群馬)の各プロジェクト先
※希望を考慮し決定 - 待遇・福利厚生
- 交通費全額支給、社会保険完備、時間外手当
- 休日・休暇
- 週休2日制(土・日/年数回の土曜出社あり)、祝日
年末年始休暇(6日)、夏季休暇(5日)、GW休暇
有給休暇、慶弔休暇
◇年間休日120日
必要書類
持ち物
履歴書・職務経歴書・本人確認ができるもの(免許証など)をお持ちください。
この企業を閲覧した人はこんな企業もチェックしています
この企業を見た人は、この案件も見ています
【職人さん・協力業者様 大募集】その手間、なくしませんか? 材料運搬一切なし!施工だけに集中できる原状回復のお仕事です@神奈川・東京 「材料の拾い出しや運搬が、正直ちょっと面倒…」 そんな風に感じたことのある職人さん、弊社でその手間をなくしませんか? 神奈川県および東京都内を中心に、事業拡大のため新たなパートナーとなってくださる職人さん・協力業者様を大募集いたします。 ◆ 職人ファースト!私たちが「働きやすさ」を全力でサポートします ◆ 【魅力はコレ!】材料はすべて現場へ直送!カラダひとつで現場に直行できます! クロスや床材、建具、その他工事に必要な材料は、すべて弊社で手配し、現場へ直接納品します。 朝早くからの材料の積み込みや、現場間の運搬に気を遣う必要はもうありません。 職人の皆様には、ご自身の技術を最大限に活かした施工に集中していただける環境をお約束します。 ◆ こんなお仕事をお任せします ◆ 賃貸物件の原状回復に関わる、幅広い工事をお願いします。 これまでのご経験やスキルを、ぜひ弊社で活かしてください! 【主な業務内容】 クロス貼替 床材(クッションフロア、フロアタイル等)張替 ダイノックシート施工 木部の塗装・補修 水栓やコンセント、スイッチ等の交換 ルームクリーニング全般 その他、原状回復に関わる各種工事 ◎キッチンやユニットバスなどの設備交換まで対応できる方は特に大歓迎です! ◎もちろん「内装だけ」「電気工事だけ」といった専門の方も、ぜひご連絡ください。 お互いに気持ちよく仕事ができる、最高のパートナーシップを築いていきたいと考えています。 「まずは話だけでも聞いてみたい」 そんな軽い気持ちでまったく問題ありません。 あなたからのご連絡を、心よりお待ちしております!
見積もり相談
2025年
12 月 14 日
〜
2026年
3 月 31 日
見積もり相談
2025年
12 月 14 日
〜
2026年
3 月 31 日
【職人さん・協力業者様 大募集】その手間、なくしませんか? 材料運搬一切なし!施工だけに集中できる原状回復のお仕事です@神奈川・東京 「材料の拾い出しや運搬が、正直ちょっと面倒…」 そんな風に感じたことのある職人さん、弊社でその手間をなくしませんか? 神奈川県および東京都内を中心に、事業拡大のため新たなパートナーとなってくださる職人さん・協力業者様を大募集いたします。 ◆ 職人ファースト!私たちが「働きやすさ」を全力でサポートします ◆ 【魅力はコレ!】材料はすべて現場へ直送!カラダひとつで現場に直行できます! クロスや床材、建具、その他工事に必要な材料は、すべて弊社で手配し、現場へ直接納品します。 朝早くからの材料の積み込みや、現場間の運搬に気を遣う必要はもうありません。 職人の皆様には、ご自身の技術を最大限に活かした施工に集中していただける環境をお約束します。 ◆ こんなお仕事をお任せします ◆ 賃貸物件の原状回復に関わる、幅広い工事をお願いします。 これまでのご経験やスキルを、ぜひ弊社で活かしてください! 【主な業務内容】 クロス貼替 床材(クッションフロア、フロアタイル等)張替 ダイノックシート施工 木部の塗装・補修 水栓やコンセント、スイッチ等の交換 ルームクリーニング全般 その他、原状回復に関わる各種工事 ◎キッチンやユニットバスなどの設備交換まで対応できる方は特に大歓迎です! ◎もちろん「内装だけ」「電気工事だけ」といった専門の方も、ぜひご連絡ください。 お互いに気持ちよく仕事ができる、最高のパートナーシップを築いていきたいと考えています。 「まずは話だけでも聞いてみたい」 そんな軽い気持ちでまったく問題ありません。 あなたからのご連絡を、心よりお待ちしております!
初めまして、川崎を拠点とし一都三県エリアにて活動をしている(株)PROUD HOMEの村上と申します。 この度、弊社が新規事業として取り入れている家電修理業務について人員を大募集いたします!! 個人事業主の方で仕事量が不安定、新しいことをしたい、手に職をつけたいなども大募集です! 法人の会社様についても新規事業として取り入れてもらえるのも大歓迎です! 仕事内容については各メーカー様の家電修理を修理依頼の方エンドユーザー様の自宅にて訪問修理をするお仕事です。 仕事量については営業不要のメーカー様が毎日準備をしてくれます。 研修期間は2ヶ月【研修中は日当1万円出ます】 研修終わり後に独り立ちとなります。 独り立ちに準じて車の用意や道具の用意は必要となります。 慣れていき段々と1日の件数を増やすイメージになります。 修理業務によって一件単価は様々ですが重たい工事をすればより稼げます。 平均売上について夏場6〜9が繁忙期になり60〜120万 10〜5月まで平均売上50〜80万となります。 全て手間受けになりますので人を入れた分だけ売り上げともに上がります。 基本的にこの業務については専従となりますので他業務との並行は難しいです。 独り立ちをするとシフト管理になるので現在の職種への単発期間の切り替えも可能にはなります。 営業所については各メーカー先にて違いますがなるべく自宅から近くの営業所をお選びいたします。 弊社の協力会社様で2年前から始め現在はこの事業だけで1〜2億年間売り上げがある会社や個人から法人化をした方もいらっしゃいます。 現在、基盤の業種で安定がしない、人を増やして更なる組織化をしたいとの方は大歓迎です。 何歳制限はありませんが基本的に40〜50代がかなり多い業者になりますので若手の方も大歓迎、年齢が経っていても大歓迎になります! 従業員はいるが仕事が安定しなくなど人手がありながら仕事量が不安定な方なども是非この事業に参入してはいかがでしょうか。 気軽にお問い合わせお待ちしておりますので宜しくお願い申し上げます。
1,000,000 円
2025年
12 月 16 日
〜
2026年
12 月 31 日
1,000,000 円
2025年
12 月 16 日
〜
2026年
12 月 31 日
初めまして、川崎を拠点とし一都三県エリアにて活動をしている(株)PROUD HOMEの村上と申します。 この度、弊社が新規事業として取り入れている家電修理業務について人員を大募集いたします!! 個人事業主の方で仕事量が不安定、新しいことをしたい、手に職をつけたいなども大募集です! 法人の会社様についても新規事業として取り入れてもらえるのも大歓迎です! 仕事内容については各メーカー様の家電修理を修理依頼の方エンドユーザー様の自宅にて訪問修理をするお仕事です。 仕事量については営業不要のメーカー様が毎日準備をしてくれます。 研修期間は2ヶ月【研修中は日当1万円出ます】 研修終わり後に独り立ちとなります。 独り立ちに準じて車の用意や道具の用意は必要となります。 慣れていき段々と1日の件数を増やすイメージになります。 修理業務によって一件単価は様々ですが重たい工事をすればより稼げます。 平均売上について夏場6〜9が繁忙期になり60〜120万 10〜5月まで平均売上50〜80万となります。 全て手間受けになりますので人を入れた分だけ売り上げともに上がります。 基本的にこの業務については専従となりますので他業務との並行は難しいです。 独り立ちをするとシフト管理になるので現在の職種への単発期間の切り替えも可能にはなります。 営業所については各メーカー先にて違いますがなるべく自宅から近くの営業所をお選びいたします。 弊社の協力会社様で2年前から始め現在はこの事業だけで1〜2億年間売り上げがある会社や個人から法人化をした方もいらっしゃいます。 現在、基盤の業種で安定がしない、人を増やして更なる組織化をしたいとの方は大歓迎です。 何歳制限はありませんが基本的に40〜50代がかなり多い業者になりますので若手の方も大歓迎、年齢が経っていても大歓迎になります! 従業員はいるが仕事が安定しなくなど人手がありながら仕事量が不安定な方なども是非この事業に参入してはいかがでしょうか。 気軽にお問い合わせお待ちしておりますので宜しくお願い申し上げます。